바카라 사이트 시스템

포괄적 인 교육 시스템

• 신입 직원 교육

  새로운 직원 교육에서 바카라 사이트의 신입 사원은 회사에 합류 한 후 약 일주일 정도 공동 교육 세션을 수행하고 있습니다.
  우리는 비즈니스 에티켓 교육 및 비즈니스 컨텐츠 및 비즈니스 투어를 포함한 다양한 프로그램을 제공합니다.

  

• 신입 직원 교육 시스템

  우리는 회사에 가입 한 지 1 년 후 (교육 기간이 변경 될 수 있음) 교육 기간을 신입 사원에게 제공합니다.
  회사에 합류 한 후 신입 사원은 주로 물류 부서의 창고 및 식품 부서의 쌀 연마 공장에서 OJT를 통해 자신의 작업을 배울 것입니다.
  우리는 또한 경력 계획을 개발하기위한 회사를 이해하기 위해 비즈니스 지식과 교육을 획득하기위한 교실 교육을 제공 할 것입니다.

  

• 레벨 교육

  클래스 별 교육에서 우리는 각 수준에 필요한 기술, 비 관리에서 관리자, 직책에 필요한 능력을 입증하는 것을 목표로합니다. 교육 세션을 매일 작업에서 멀어지게함으로써 새로운 지식을 심화시키고 동시에 승진 한 회원들과 상호 작용할 수있는 귀중한 기회를 제공하게됩니다.

  

• 전문 교육

  전문 교육에서 각 프로젝트 및 직업 유형에 필요한 지식과 기술을 습득하기 위해 여러 교육이 수행됩니다. 또한 100 개가 넘는 주제를 다루는 온라인 비즈니스 세미나를 자유롭게 가져갈 수 있습니다.

  

• 선택 바카라 사이트

  선발 바카라 사이트에서 우리는 차세대 비즈니스 및 리더를 개발하는 프로그램을 구현합니다. 우리는 또한 차세대 회사를 담당 할 인적 자원을 육성하기 위해 외부 바카라 사이트을 통합 할 것입니다.

  

• 기타 바카라 사이트

  우리는 기업 철학, 규정 준수 및 DX 교육을 포함한 다양한 교육을 제공합니다. 또한 신입 사원에게는 쌀 심기 및 수확을 통해 쌀 생산 공정을 가르치는 "쌀 심기 및 쌀 수확 훈련"이 제공됩니다. 이것은 생산 지역의 실습 경험을 통해 생산자와 상호 작용하고 생산 지역의 실제 세계를 경험할 수있는 소중한 기회입니다.